Wat zijn de criteria voor 'Beschut Werk'?

Op de website www.beschutaandebak.nl is een 'vragenlijst Beschut Werk' te downloaden. Deze vragenlijst kan helpen om een eerste beeld te krijgen of je mogelijk in aanmerking komt voor 'Beschut Werk'. In de praktijk gaat het vaak om een combinatie van aanpassingen en begeleiding.

Hoofdvraag: Kan iemand werken (heeft iemand arbeidsvermogen)?
- Kan de persoon een taak uitvoeren?
- Kan iemand tenminste 1 uur werken?
- Kan hij of zij tenminste 4 uur per dag werken?
- Heeft iemand werknemersvaardigheden?

Overige vragen:
- Moet de werkomgeving voor de persoon ingrijpend worden aangepast om te kunnen werken? Denk aan een prikkelarme werkplek.
- Zijn er voor de persoon ingrijpende organisatorische aanpassingen van het werk nodig om te kunnen werken? Denk aan aangepaste rusttijden.
- Kan iemand zijn of haar werk alleen goed doen als hij/zij daar veel begeleiding bij krijgt?
- Kunnen er situaties ontstaan waarbij direct moet worden ingegrepen? Is het daarom nodig dat er steeds een begeleider in de buurt is? Denk aan plotseling wegvallen bij epilepsie of onvoorspelbaar gedrag.

Meer informatie over 'Beschut Werk'

Op deze websites kun je meer informatie vinden over 'Beschut Werk':

• Op de website beschutaandebak van de Rijksoverheid 
• Op de website wat is een advies indicatie beschut werk van het UWV